Siun sote kokeilee kuntout­ta­vassa työtoi­min­nassa ohjaajien liik­ku­mista paik­ka­kun­tien välillä sekä etäyh­teyksiä

Pohjois-Karjalan hyvin­voin­tialue – Siun sote kokeilee työi­käisten sosi­aa­li­pal­ve­luihin kuuluvan kuntout­tavan työtoi­minnan ohjaajien liik­ku­mista eri paik­ka­kun­tien välillä sekä palvelun toteut­ta­mista etäyh­teyksin. Kokeilu toteu­te­taan Kuntout­tavan työtoi­minnan maakun­nal­linen kehit­tä­minen ‑hankkeen kanssa, ja sen tavoit­teena on selvittää kevään aikana, miten palvelua voidaan toteuttaa jous­ta­vasti eri paik­ka­kun­nilla ja millaisia ratkai­suja voidaan hyödyntää palve­lu­jär­jes­telmän tulevassa kehit­tä­mi­sessä.

Kokei­lu­paik­ka­kuntia ovat Nurmes, Ilomantsi ja Joen­suuhun kuuluva Uimaharju, joissa työpa­jaoh­jaajat käyvät muilta paik­ka­kun­nilta. Joillakin paik­ka­kun­nista, joilla on jo työpa­ja­toi­mintaa kivi­jal­ka­toi­min­tana, kuntout­tavaa työtoi­mintaa järjes­te­tään jatkossa neljänä päivänä viikossa. Tämä työpa­ja­toi­minnan käyn­ti­päi­vien määrä vastaa palvelun laki­sää­teistä enim­mäis­määrää asiakasta kohden.

Uusi järjes­tely mahdol­listaa työpa­ja­toi­minnan ohjaajien liik­ku­misen muilla paik­ka­kun­nilla. Ohjaajat voivat käyttää yhden työpäivän viikossa palvelun toteut­ta­mi­seen paik­ka­kun­nilla, joilla toimintaa ei vielä ole. Tämän lisäksi ohjaajat voivat toteuttaa kuntout­tavaa työtoi­mintaa etäyh­teyk­sien avulla koko maakunnan alueella. Kokeilu mahdol­listaa kuntout­tavan työtoi­minnan palveluun osal­lis­tu­misen henki­löille, joilla on mahdol­li­suudet käyttää etäyh­teyksiä, mutta joiden osal­lis­tu­minen työtoi­min­taan paikan päällä on esimer­kiksi kulku­yh­teyk­sien takia hankalaa.

Kuntout­tava työtoi­minta on laki­sää­teinen palvelu henki­löille, jotka tarvit­sevat tukea työ- tai toimin­ta­ky­kynsä vahvis­ta­mi­seen ennen siir­ty­mistä opin­toihin, muihin työl­li­syys­pal­ve­luihin tai työelä­mään. Palvelua voidaan järjestää asiakkaan työs­sä­käyn­tia­lu­eella, joka on enintään 80 kilo­metrin etäisyys asiakkaan asuin­paik­ka­kun­nasta. Tarvit­taessa asiak­kaalle korvataan matka­kulut lain mukai­sesti edul­li­simman matkus­tus­tavan perus­teella.

Hyvin­voin­tialue haluaa varautua mahdol­li­siin palve­lu­jär­jes­telmän muutok­siin. Kuntout­tavan työtoi­minnan nykyinen muoto voi päättyä laki­muu­toksen takia vuoden 2026 lopussa, joten on tärkeää testata erilaisia toteu­tus­mal­leja tule­vai­suuden varalle jo nyt. Kevään aikana tehtävän kokeilun avulla arvioi­daan sekä ohjaajien liik­ku­misen avulla toteu­tet­tujen lähi­pal­ve­lu­päi­vien että etäyh­teyksin toteu­tet­tujen palve­lujen toimi­vuutta eri alueilla. Kokei­lu­paik­ka­kun­tien asiakkaat pääsevät testaa­maan uudella tavalla toteu­tettua työpa­ja­toi­mintaa ja antamaan palau­tetta, jonka perus­teella palvelun kehit­tä­mistä jatketaan.

Palvelun saavu­tet­ta­vuuden vahvis­ta­mi­seksi Kuntout­tavan työtoi­minnan maakun­nal­linen kehit­tä­minen ‑hank­keessa kokeil­laan uuden­laisia asia­kas­läh­töisiä toimin­ta­mal­leja ja sisältöjä, kuten digi­taa­lisia ja liikkuvia palveluja kuntout­tavan työtoi­minnan kivi­jal­ka­toi­minnan lisänä.

Kuntout­tavan työtoi­minnan maakun­nal­linen kehit­tä­minen ‑hanke on Euroopan unionin osara­hoit­tama. Hanke toteu­te­taan ryhmä­hank­keena Pohjois-Karjalan hyvin­voin­tia­lueen ja Karelia-ammat­ti­kor­kea­koulun kesken.